Organisatorisk skyddsrond

Efterfrågan på underlag för att göra en skyddsrond med inriktning på den organisatoriska arbetsmiljön är stor. Jag har därför tagit fram ett material som kan användas på arbetsplatsträffar och liknande för att diskutera den organisatoriska arbetsmiljön.

Utgångspunkten är att arbetsmiljöfrågorna inte skiljer sig från verksamhetsfrågorna. En sund verksamhet är det viktigaste för att få till en sund arbetsmiljö. Materialet kan därför också användas för att utveckla verksamheten.

Materialet är fritt att användas men jag är självklart tacksam för om källan anges. Det är dock inte nödvändigt. Materialet kan också med fördel kombineras med en inledande föreläsning/workshop kring organisatoriska arbetsmiljöfrågor.

Ladda ner arbetsmaterialet >>

2 reaktion på “Organisatorisk skyddsrond

  1. Pingback: Vad är dåligt med medarbetarsamtal?

  2. Pingback: Kommer ni till rätta med era verksamhetsproblem?

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte publiceras. Obligatoriska fält är märkta *

Denna webbplats använder Akismet för att minska skräppost. Lär dig hur din kommentardata bearbetas.